Italia Salarios y costes laborales de Italia

ISTAT · Trimestral · Importancia

El salario medio de Italia se situó en 113 indice en julio de 2026, frente a 113 indice del mes anterior.

113,2 (jul-26) ABS · indice · Mensual · CSV
2,4% (jul-26) YOY · % · Mensual · CSV
0,2% (jul-26) MOM · % · Mensual · CSV
Periodoindice
Jul 2026 113,2
Jun 2026 113,0
May 2026 112,4
Apr 2026 112,3
Mar 2026 112,1
Feb 2026 112,0
Jan 2026 111,9
Dec 2025 111,3
Nov 2025 111,1
Oct 2025 110,8
Sep 2025 110,7
Aug 2025 110,7
Jul 2025 110,6
Jun 2025 110,3
May 2025 109,7
Apr 2025 109,7
Mar 2025 109,5
Feb 2025 109,1
Jan 2025 108,9
Dec 2024 108,2
Nov 2024 108,1
Oct 2024 108,0
Sep 2024 107,9
Aug 2024 107,7
Jul 2024 107,6
Jun 2024 107,4
May 2024 106,1
Apr 2024 106,1
Mar 2024 105,3
Feb 2024 105,0
Jan 2024 104,9
Dec 2023 108,9
Nov 2023 104,1
Oct 2023 104,1
Sep 2023 104,1
Aug 2023 104,1
Jul 2023 104,0
Jun 2023 103,7
May 2023 102,6
Apr 2023 102,6
Mar 2023 102,2
Feb 2023 102,2
Jan 2023 102,1
Dec 2022 101,5
Nov 2022 101,4
Oct 2022 101,2
Sep 2022 101,1
Aug 2022 101,0
Jul 2022 101,0
Jun 2022 100,7
May 2022 100,4
Apr 2022 100,4
Mar 2022 100,3
Feb 2022 100,1
Jan 2022 100,1
Dec 2021 100,0
Nov 2021 100,0
Oct 2021 99,9
Sep 2021 99,9
Aug 2021 99,9
Periodo%
Jul 2026 2,4%
Jun 2026 2,5%
May 2026 2,5%
Apr 2026 2,4%
Mar 2026 2,4%
Feb 2026 2,7%
Jan 2026 2,8%
Dec 2025 2,9%
Nov 2025 2,8%
Oct 2025 2,6%
Sep 2025 2,6%
Aug 2025 2,8%
Jul 2025 2,8%
Jun 2025 2,7%
May 2025 3,4%
Apr 2025 3,4%
Mar 2025 4,0%
Feb 2025 3,9%
Jan 2025 3,8%
Dec 2024 -0,6%
Nov 2024 3,8%
Oct 2024 3,8%
Sep 2024 3,7%
Aug 2024 3,5%
Jul 2024 3,5%
Jun 2024 3,6%
May 2024 3,4%
Apr 2024 3,4%
Mar 2024 3,0%
Feb 2024 2,7%
Jan 2024 2,7%
Dec 2023 7,3%
Nov 2023 2,7%
Oct 2023 2,9%
Sep 2023 3,0%
Aug 2023 3,1%
Jul 2023 3,0%
Jun 2023 3,0%
May 2023 2,2%
Apr 2023 2,2%
Mar 2023 1,9%
Feb 2023 2,1%
Jan 2023 2,0%
Dec 2022 1,5%
Nov 2022 1,4%
Oct 2022 1,3%
Sep 2022 1,2%
Aug 2022 1,1%
Jul 2022 1,1%
Jun 2022 0,9%
May 2022 0,9%
Apr 2022 0,9%
Mar 2022 0,8%
Feb 2022 0,6%
Jan 2022 0,6%
Dec 2021 0,7%
Nov 2021 0,7%
Oct 2021 0,6%
Sep 2021 0,7%
Aug 2021 0,8%
Periodo%
Jul 2026 0,2%
Jun 2026 0,5%
May 2026 0,1%
Apr 2026 0,2%
Mar 2026 0,1%
Feb 2026 0,1%
Jan 2026 0,5%
Dec 2025 0,2%
Nov 2025 0,3%
Oct 2025 0,1%
Sep 2025 0,0%
Aug 2025 0,1%
Jul 2025 0,3%
Jun 2025 0,5%
May 2025 0,0%
Apr 2025 0,2%
Mar 2025 0,4%
Feb 2025 0,2%
Jan 2025 0,6%
Dec 2024 0,1%
Nov 2024 0,1%
Oct 2024 0,1%
Sep 2024 0,2%
Aug 2024 0,1%
Jul 2024 0,2%
Jun 2024 1,2%
May 2024 0,0%
Apr 2024 0,8%
Mar 2024 0,3%
Feb 2024 0,1%
Jan 2024 -3,7%
Dec 2023 4,6%
Nov 2023 0,0%
Oct 2023 0,0%
Sep 2023 0,0%
Aug 2023 0,1%
Jul 2023 0,3%
Jun 2023 1,1%
May 2023 0,0%
Apr 2023 0,4%
Mar 2023 0,0%
Feb 2023 0,1%
Jan 2023 0,6%
Dec 2022 0,1%
Nov 2022 0,2%
Oct 2022 0,1%
Sep 2022 0,1%
Aug 2022 0,0%
Jul 2022 0,3%
Jun 2022 0,3%
May 2022 0,0%
Apr 2022 0,1%
Mar 2022 0,2%
Feb 2022 0,0%
Jan 2022 0,1%
Dec 2021 0,0%
Nov 2021 0,1%
Oct 2021 0,0%
Sep 2021 0,0%
Aug 2021 0,0%

Sobre este indicador

Fuente
ISTAT
Periodicidad
Trimestral
Publicación
Aproximadamente dos meses después del cierre del trimestre de referencia.
Qué es
Mide la evolución de los salarios y de los costes laborales en Italia: la remuneración que perciben los trabajadores (sueldos y salarios brutos y, según la medida, las cotizaciones sociales a cargo del empleador). Lo elabora el instituto de estadística italiano (ISTAT) y es una referencia clave de la renta de los hogares y de la inflación de costes.
Cálculo
Se obtiene de encuestas de coste laboral o de estructura salarial y de registros administrativos, y suele expresarse como una variación (habitualmente interanual) y como un índice acumulado con un año base.
Implicaciones
Los salarios son a la vez el principal componente de la renta de los hogares y una parte muy elevada de los costes de las empresas, por lo que su evolución es determinante para el consumo y para las presiones inflacionistas que vigila el BCE. Una aceleración salarial refuerza el temor a inflación persistente y a tipos más altos.
Debilidades
Las definiciones y la cobertura no siempre están armonizadas entre países. El dato es trimestral, sensible a la composición del empleo y a factores estacionales, y está sujeto a revisión.